(略):JKJT-STJT-2024-WC-FW-000039
(略)
选聘经营情况审计、离任经济责任审计服务机构更正内容
一、更正谈判文件部分评分表如下:
(略)
评分因素
分值
评分标准
3
服务能力和过往业绩
50
1.每提供一个2020年1月1日以来经营情况审计或内控审计或经责审计或项目内部控制或风险管理审计等方面审计服务的业绩得4分,最多得20分。
注:提供服务协议相关资料佐证并加盖供应商公章。
2.服务能力:
(1)供应商列举曾经审计过的国有企业,对①审计经过、②审计内容、③审计方法进行描述,以上3个方面内容清楚,层次清晰得15分,每有一处内容错误的扣2.5分,每有一项缺项或未提供的扣5分,扣完为止。
注:内容错误是指:套用其他项目方案、内容前后矛盾、涉及的规范及技术标准错误的情形等任意一种情形。
(2)供应商针对本项目的①审计经过、②审计内容、③审计方法进行描述,以上3个方面内容清楚,层次清晰得15分,每有一处内容错误的扣2.5分,每有一项缺项或未提供的扣5分,扣完为止。
注:内容错误是指:套用其他项目方案、内容前后矛盾、涉及的规范及技术标准错误的情形等任意一种情形。
5
服务团队配置
16
1.拟任本项目服务团队成员具有服务专业能力,每提供一个审计师相关证书或财会相关证书的得2分,最多得8分。(提供成员审计师相关证书或财会相关证书并加盖供应商公章)
2.每提供1个2020年1月1日以来上述成员服务的业绩得2分,最多得8分。(提供服务协议相关资料佐证,所提供的证明材料无法体现出人员要求的,则还需提供业主单位:
(略)
二、其他内容不变。
(略)
2024年01月29日
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