通州区事业单位定向招聘2024年合同期满乡村振兴协理员补充公告

按照《（略））以及《关于做好乡村振兴协理员流动发展工作的若干措施》通知的相关要求，我区将组织实施定向招聘2024年合同期满乡村振兴协理员工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘共涉及6家主管部门所属事业单位：（略）
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
（略）2024年合同期满且考核合格的乡村振兴协理员。
（二）报考条件
1.思想政治素质好，（略）线方针政策，具有坚定正确的政治方向；
2.具有良好的业务素质和工作能力，品行端正；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.符合回避制度的有关规定；
5.符合招聘岗位所要求的其他条件；
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘。
三、招聘程序
（一）现场报名和资格审查
本次招聘采取现场报名方式：（略）
1.报名时间：2024年4月1日至4月3日。
2.报名地点：（略）
3.报名要求：请报考人员本人在规定的时间内携带相关材料到现场报名。
4.报名时需提交的材料（请根据岗位具体要求提供相关材料）：
（1）填写完整的《（略）事业单位：（略）
（2）身份证原件及复印件；
（3）户口簿首页和本人页原件及复印件（若报考人员为集体户口，需持集体户户口簿首页复印件并加盖户口管理部门公章）；
（4）国家承认的学历、学位证书原件及复印件；
（5）由报考人员（略）乡村振兴协理员管理部门出具的介绍信；
（6）经所在乡镇、街道组织人事部门盖章的个人工作业绩报告（含协理员在职期间年度考核情况）；
（7）纸质版（略）公务员笔试成绩单；
（8）能够证明符合招聘岗位所要求条件的其它证明材料。
报考人员务必仔细阅读招聘公告，确保填报的信息真实、准确，个人条件符合招聘要求。
（二）面试
在现场资格审核通过的人中，使用本年度（略）公务员笔试成绩（不含专业科目测试成绩）进行排名，按计划聘用人数与面试人选的比例确定参加面试人员。因弃权或资格审查未通过而产生面试人选空缺的岗位，按笔试成绩依次递补。达不到招聘计划比例的，按实有人数确定面试人选。
面试采用结构化面试的方式：（略）
面试时间、地点：（略）
（三）考察和体检
按照综合成绩由高到低的顺序，确定考察、体检人选。如综合成绩相同，按照面试成绩从高到低顺序确定考察、体检人选。
招聘单位：（略）
（四）拟聘用人员公示
考察和体检均通过的拟聘用人员信息统一（略）（略）站公示七个工作日。公示结果无异议的按照有关规定办理相关手续，签订聘用合同。
四、注意事项
（一）年龄计算方法：年龄=2024年-出生年，例如30岁以下包括30岁,即1994年1月1日（含）以后出生人员均符合30岁以下条件。
（二）资格审查工作贯穿公开招聘全过程，报考人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘人员的相应资格，本人承担由此产生的相应后果。在公开招聘过程中存在违纪违规行为的，将依据人社部《事业单位：（略）
（三）招聘单位：（略）
（四）（略）查阅相关信息，因报考人员自身原因未能参加招聘下一步程序的，本人承担由此产生的相应后果。
（五）因报考人员放弃或不合格出现职位空缺的，在条件允许的情况下，从同一岗位成绩合格的人员中，按照成绩由高到低的顺序依次进行递补。公示拟聘用人员名单后，将不再递补。
（六）应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成考察、体检等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。
（七）专业设置按照国家教育部门颁布推行的《学位授予和人才培养学科目录（2018年4月）》《普通高等学校本科专业目录（2020）》等专业目录执行。
五、出现下列情况之一的，直接取消聘用资格
不符合岗位要求的；考察或体检不符合要求的；拟聘用人员公示结果影响聘用的；拟聘用人员放弃聘用的；未在规定时限内报到的；导致拟聘职位空缺的其他情形。
报名事宜咨询详见《（略）事业单位：（略）
招聘监督电话：（略）
（特别提示：本次招聘的政策、方法、程序、时间安排、有关要求等内容，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。咨询时间为工作日9:00-11:30，14:00-17:00）
 
附件1：（略）事业单位：（略）
附件2：（略）事业单位：（略）
附件3：（略）事业单位：（略）
 
 
（略）人力资源和社会保障局
2024年3月27日