(略)(
(略))联合公开向社会招收临时工作人员,根据工程运行管理的需要,工作人员主要为淀山湖沿线水利设施管理项目部提供保安、门卫、保洁、船舶驾驶、船坞看守、后勤、厨师、巡堤等工作。招聘简章如下:
一、招聘原则
遵循“公开、平等、择优”的原则,面向社会,公开报名,综合评定,择优录用。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,品行端正;
2、保安队长1名、门卫1名、保洁员1名、船舶驾驶员1名、后勤2名、厨师1名、船坞看守1名、巡堤员1名,年龄在59周岁及以下,厨师需持有健康证;
3.身体健康,无色盲色弱,无重听,无传染性疾病、慢性病及精神遗传疾病等,具有高中(中专)及以上学历,胜任应聘职位的工作,服从现场管理。
三、薪资待遇
1、报酬标准:
运维人员按天计酬,保安队长180元/天、巡堤员170/天、厨师175元/天、门卫180元/天、保洁员135元/天、船舶驾驶员105元/天、后勤105元/天、船坞看守75元/天。以上费用包含社会保险和税金,
(略)发放。运维人员另设考核奖20.00元/天。由项目部按月进行百分制考核,考评得分在80分及以上者发放考核奖,70-80分者扣除相应的考核奖,低于70分者不予发放。项目部每月为聘用人员报销一次往返车费。
2、报酬发放:项目部对聘用人员按天考勤(考勤天数以项目部考勤表为准,每月规
(略)途中算出勤,原则当天到达、路线、乘车标准双方沟通后固定,特殊情况协商),
(略)按月支付聘用人员劳动报酬,
(略)发放至聘用人员提供的本人银行卡账户。
3、住宿、伙食,项目部负责聘用厨师、巡查人员的住宿和伙食,伙食标准26元/人天。
4、社会保险:
(略)为聘用人员按国家
(略)有关规定,及时足额缴纳社会保险(养老、失业、工伤、生育、医疗),费用由聘用人员承担,并从其工资中扣除。
5、临时人员试用期3个月,试用期满并经考核合格者留用,不合格者解除劳动合同。(服务期限2024年6月至2025年6月)
6、聘用人员按照江苏省灌溉总渠管理处相关制度进行管理,聘用人员出现违纪事件,参照苏灌发〔2020〕号“关于印发《江苏省灌溉总渠管理处江苏省淮河入海水道工程管理处奖惩办法》的通知”执行,一月中累计出现三次违纪现象解聘合同。
7、
(略)签订劳务合同,
(略)派遣至
(略)从事淀山湖沿线水利设施管理项目部运维工作,
(略),
(略)为聘用人员按月缴纳社会保险。
四、报名时间及相关要求
请有意的报名人携带学历证明、身份证原件及复印件(复印件注明联系电话:
(略)
五、录取方法
1、由江苏省灌溉总渠管理处、
(略)组成的询价小组共同完成,全过程在江苏省灌溉总渠管理处纪律监督室监督下进行。
2、录取以面试平均分从高向下择优录用,面试以考官考生现场问答方式:
(略)
3、如报名人数不足,业主可根据项目部运维需要邀请满足条件的人员进行合同谈判,确定录用条件及薪酬。
六、联系方式:
(略)
联系单位:
(略)
地址:
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联系人:
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电话:
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