永定区2024年公开招聘教师公告

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根据《事业单位：（略）
一、组织领导
根据相关规定，成立（略）（略）人力资源和社会保障局，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。区（略）监（略）委组织部纪检监察组全程参与监督。
二、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘计划
（略）（略）2024年26个事业单位：（略）
本次公开招聘信息，通过（略）（略）(（略）.cn)面向社会公开发布。
四、招聘条件
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具备岗位要求的文化程度。
报考人员的毕业证、留学归国人员的学历认证，必须在2024年8月31日前取得。否则，不予聘用。
报考人员的学历必须为国家承认的学历。我省技工院校中级工班、高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可以分别按照中专、大专、本科学历，报考符合职位资格条件且不限专业的招录职位。对有疑义的国民教育学历，以市级以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历，以市委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准；对有疑义的技校学历，以市级以上人力资源和社会保障部门认定的结果为准。
5.年龄18周岁以上、35周岁以下(1988年6月18日至2006年6月18日期间出生)；
6.具备岗位所需的专业或技能条件。岗位所要求的专业以《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）为准。
报考人员的专业应当严格按照毕业证书填写，专业审查参照《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)执行。所学专业已列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)，但未列入报考职位要求专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》(附件2)的，由区教育局审查认定；
7.适应岗位要求的身体条件；
8.岗位所需要的其他条件。报考岗位有地域要求的，报考人员的户口在公告发布之日(2024年6月6日)前或高考时应当在所要求的（略）域。
(二)不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.在各级各类事业单位：（略）
6.在读的普通高校全日制非2024届毕业生(在读的全日制非2024届研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推);
7.录用、聘用后与服务单位：（略）
8.法律、政策规定不得聘用为事业单位：（略）
五、报考办法
（略）上提交报名信息、网上资格初审的方式：（略）
（一）网上提交报名信息
1.（略）站
时间：2024年6月18日9:00至6月20日17:00。
（略）站：https://（略）.cn/?code=szydq02
2.提交报名信息流程
（略）上提交报名信息时间内，（略）→准确、诚信填报本人报考信息（见附件4）→上传本人数码照片（蓝底）以及身份证（有效期内的二代身份证，下同）、毕业证、户口簿（有户籍限制的）及报考岗位要求的其他证件等原件扫描件→（略）上报名信息确认→网上资格审查通过后即报名成功。
报考考生上传数码照片时，必须是本人近期免冠2寸正面电子照片（35×45mm，蓝底证件照，jpg格式，20KB以下）。上传前，请到https://（略）.cn/?code=szydq02下载照片审核处理工具，预先使用该软件进行照片审核处理，（略）识别。
报考考生必须按要求上传本人身份证、毕业证（全日制应届高校毕业生需提供学校加盖公章的就业推荐表）、教师资格证、户口簿（有户籍限制的）及报考岗位要求的其他证件、证明、材料等原件扫描件(暂未获得教师资格证的报名人员，可提交有效期内的教师资格相关证明材料。根据自身实际情况选择下列一项上传即可：1.《中小学教师资格考试合格证明》；2.教育类研究生《师范生教师职业能力证书》；3.（略）页截图(幼儿园、小学教师资格为两科笔试成绩，初中、高中及中职文化课教师资格为三科笔试成绩，2024年8月31日前未取得相应教师资格证的，不予聘用)，以便于进行报考资格审查。
3.提交报名信息要求及注意事项
报名同一个代码有几所学校及幼儿园教师的考生只需填到岗位职位代码和招聘岗位，不需填报到具体招聘学校，待笔试、面试、体检、考察结束后，按照拟聘用对象的综合成绩排名顺序依次在《（略）2024年公开招聘教师计划与岗位汇总表》（附件3）中选择招聘学校，选择具体招聘学校后如有放弃者，在本岗位参加面试的人员中按该岗位综合成绩排名和体检、考察结果依次递补，递补最多不超过两次。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。凡重复或多报及报名与考试使用身份证不一致者，均予取消考试资格。
报考人员应当认真阅读本次招聘公告及招聘岗位的报考岗位要求，准确、诚信报考符合条件的招聘岗位，并对自己的选报负责，无特殊情况不得随意弃考。
报（略）上报名未通过的，（略）上资格初审结束之日（2024年6月21日上午12：00）前可直接咨询（略）教育局就业办，咨询电话：0744—（略）。否则逾期造成的后果自行负责。
报考人员报名时提供的各种证件、证明、材料及填写的信息等应当真实、准确、有效。报考人员提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果的，取消其本次应聘资格。伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取：（略）
本次公开招聘考试报名期间，（略）站即时公布各招聘岗位报考信息。
（二）网上资格初审
1.时间：2024年6月18日9:00至6月21日17:00。
2.注意事项：
（略）上资格初审期间，报考人员要及时查询本人资格初审结果，因报考人员填报的信息不完善或不及时查询初审结果造成不能正常参考等情况，由报考人员本人负责；尚未通过报考的人员可以提供相关材料修正自己的报考信息，也可以改报其他符合条件的岗位；网上资格初审通过后，报考人员不能修改报名信息和报考岗位。
（略）上资格审（略）教育局负责组织实施。资格审查应当成立3人以上的审查小组。审查时，要认真履职，严格把关，严格按照有关政策规定和招聘公告确定的招聘条件进行审查，准确把握审查标准，统一审查尺度，认真查验核实报考人员上传的有关证件、证明、材料等，确保真实、准确、有效，并出具明确的资格审查意见。未按照招聘条件进行资格审查或随意放宽条件进行资格审查的，依法追究相关人员的责任。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
对资格审查工作，招聘单位：（略）
（三）笔试开考比例
岗位报名人数与该岗位招聘计划的比例不得低于3∶1。达不到3：1比例的岗位，相应核减招聘计划。核减后仍无法达到3∶1开考比例的岗位，予以取消，该岗位报考人员在规定时间内可申请改报符合条件的其他岗位。
（四）打印准考证
时间：2024年7月1日9：00至7月5日17：00。
（略）上报考资格初审的报考人员，（略）站打印准考证，考生凭个人身份证原件、准考证按时按要求参加笔试考试。
(五)准考证打印特别提示
1.考生务必牢记打印准考证时间、考试时间等重要时间信息；
2.考生不得采取手机、电脑截图保存后打印准考证；
3.考生不得采取保存打印准考证页面链接进行准考证打印，在规定打印准考证时间截止后将无法进行准考证打印；
4.凡在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃笔试。
六、考试方式：（略）
本次公开招聘考试采取笔试、面试的方式：（略）
(一)笔试
1.笔试内容与分值：笔试主要测试招聘岗位所需的专业知识，分值为100分。
2.笔试时间：2024年7月6日上午9：00—11：00。(因其他不可抗拒因素需延期将另行发布公告，请及时关注（略）（略）站信息）。
3.笔试地点：（略）
(二)面试
1.面试人选确定。根据笔试成绩，在报考同一岗位的人员中从高分到低分的顺序，按实际参加考试人数与招聘计划2∶1的比例确定面试人选。若最后有多名相同成绩者，则一并进入面试。
招聘岗位实际参加考试人数与该岗位招聘计划达不到3∶1比例的，相应核减招聘计划。经核减招聘计划后，仍形不成有效竞争的岗位，设置60分为笔试合格分数线，达不到笔试合格分数线的，不得进入面试程序。
2.面试方式：（略）
3.面试组织实施。面（略）人力资源和社会保障局、区教育局共同负责组织实施。
4.面试时间、地点：（略）
面试前，由区教育局组织资格复审。组织面试资格复审时，报考人员须当场提供本人身份证、毕业证、户口簿（有户籍限制的）、教师资格证及报考岗位要求的其他证件、证明、材料等原件。凡有关报考材料主要信息不实，或不符合报考岗位规定的招聘条件的，经报本次公开招聘领导小组批准，取消该报考人员参加面试的资格。
报考人员因特殊原因明确放弃面试资格(以考生签字放弃面试资格的申请书为准)或资格复审未通过的，按照该岗位笔试成绩从高到低的顺序依次递补。面试名单公布后不再进行递补。
(三)考试综合成绩合成和排名
1.考试综合成绩合成。
中职、初中、小学教师岗位：考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
幼儿园教师岗位：考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
笔试、面试成绩均保留到小数点后两位数字，第三位小数按四舍五入法处理。
2.考试综合成绩排名。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩仍相同的，按考生试卷客观题部分实际得分排名。
七、体检和考察
(一)体检
1.体检人选。面试结束后，按照招聘岗位计划1∶1的比例，在参加面试人员中按考试综合成绩从高分到低分的顺序确定体检人选。招聘岗位实际参加面试人数形不成有效竞争的，设置60分为面试合格分数线。达不到面试合格分数线的，不得进入体检程序。
2.体检组织实施。体（略）教育局负责组织实施。
3.（略）及标准。体（略）)等有关规定执行，（略）应当出具体检结论。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。（略），复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。
将毒品检测项目纳入本次招聘体检范畴，毒品检查且复检呈阳性的人员，将不予聘用。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，不予聘用。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，不予聘用，并将其违纪违规行为记入事业单位：（略）
(二)考察
1.考察人选。体检合格人员进入考察程序。
2.考察组织实施。考（略）教育局负责组织实施。
3.考察重点及方式：（略）
根据最高人民检察院、教育部、公安部《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》(高检发〔2020〕14号)和最高人民法院、最高人民检察院、教育部《关于落实从业禁止制度的意见》(法发〔2022〕32号)及教育部《关于推开教职员工准入查询工作的通知》(教师函〔2023〕1号)要求，考察对象如存在以上文件规定情形的，考察环节不予合格。
应聘人员在考察过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考察工作的行为，干扰、影响考察单位：（略）
对原已就业的应聘人员，在考察时本人应当提供原服务单位：（略）
(三)体检或考察不合格的递补
体检或考察不合格的应聘人员，不予聘用。招聘计划出现空缺时，经区教育局集体研究决定，并报招聘领导小组审核同意后，按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检、考察结果，可以依次等额递补，递补最多不超过两次。
八、公示、聘用及聘后管理
经区教育局集体研究，根据考试综合成绩和体检、考察结果，提出拟聘用人选，并将拟聘用人员的学历证、专业技术(职业)资格证、身份证等复印件以及相关证明材料，（略）人力资源和社会保障局审查。
经区人力资源和社会保障局审查合格的拟聘用人员，应当在（略），监督电话。公示时间不少于7个工作日。公示后不再进行递补。
公示无异议的拟聘用人员或反映问题经调查核实确实不影响聘用的，由招聘单位：（略）
招聘单位：（略）
九、特别提示
（一）符合报考本次专项招聘高校毕业生岗位计划条件的考生，也可报考本次专项招聘计划外符合条件的招聘岗位，但只能在两者中报考其中之一。
（二）报考人员参加笔试、面试和体检时，必须同时携带准考证和身份证。缺少相关证件(原件)的报考人员不得参加笔试、面试和体检。
(三)报考过程中有关本次公开招聘的调整、补充等事项，均在（略）（略）(（略）.cn)公告，报考人员应密切关注。
(四)报考人员报名时必须留下可靠的联系方式：（略）
(五)本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十、报考服务咨询及监督举报电话
(一)政策咨询电话
区教育局就业办：（略）
区人力资源和社会保障局事业股：（略）
(二)监督举报电话
区（略）监（略）委组织部纪检监察组：0744—（略）
十一、本次公开招聘公告未尽事宜，按照人事部令第6号、湘人社发〔2019〕1号等规定执行。
十二、对公开招聘中违纪违规行为的认定与处理，严格执行《事业单位：（略）
十三、教师招聘考试为依法考试，《中华人民共和国刑法修正案（九）》规定：将组织作弊、买卖作弊设备、买卖考题、替考等作弊以及帮助作弊行为纳入刑法范畴。经认定属于考试犯罪行为的，将移交司法部门依法追究刑事责任。
十四、考后阅卷时将组织雷同试卷甄别和相应的违纪违规认定工作，被认定为雷同试卷的，抄袭者和被抄袭者都将取消考试成绩。
十五、本次公开招聘政策由（略）人力资源和社会保障局、（略）教育局负责解释。
附件：1.（略）2024年公开招聘教师计划与职位表
2.湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录
3.（略）2024年公开招聘教师计划与岗位汇总表
4.（略）公开招聘教师报名表
5.（略）事业单位：（略）
6.（略）事业单位：（略）
7.（略）事业单位：（略）

（略）人力资源和社会保障局
（略）教育局
2024年6月6日
附件1（略）2024年公开招聘教师计划与职位表
附件2湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录
附件3（略）2024年公开招聘教师计划与岗位汇总表
附件4（略）公开招聘教师报名表
附件5（略）事业单位：（略）
附件6（略）事业单位：（略）
附件7（略）事业单位：（略）

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