桑植县2024年县直单位公开选调工作人员的公告

（略）2024年县直单位：（略）
公告
为进一步（略）直机关单位：（略）
一、职位与计划
（略）直单位：（略）
二、选调对象资格及条件
1.中国共产党员（含预备党员），思想政治素质好，品行端正，公道正派，有吃苦奉献精神，具有较高的文字综合能力和实际工作水平；
2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，大学本科及以上学历，近三年年度考核均为称职（合格）及以上等次；
3.行政和参公编制人员为已进行公务员或参公登记（在编在岗），正科级及以下或职级为一级主任科员及以下的干部；
4.事业单位：（略）
5.与现单位：（略）
6.（略）纪委监委、县委第一巡察组人员需符合省、市纪委监委对从事纪检监察、巡视巡察工作干部的有关要求。
有下列情形之一的，不得参加选调：
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
2.受处分期间或者未满影响期限的；
3.尚在试用期内，按照国家规定到定向单位：（略）
4.在现单位：（略）
5.乡镇班子副职同一职务未满2年的；
6.干部人事档案“三龄两历一身份”有问题未经组织认定的；
7.与选调单位：（略）
8.法律法规和有关政策规定的不符合调动条件的其他情形；
以上有关年龄、基层工作经历、服务期限等时间计算均截止至2024年7月31日。
三、报名及资格审查
1.报名方式：（略）
2.报名及资格审查时间：2024年7月1日8:00至2024年7月5日18:00。
3.报名时，各报考人员提供《（略）2024年县直单位：（略）
4.现场资格审查通过、报考人员确认报考职位后，不得私自改报其他职位。
5.各职位资格审查合格的报考人数与选调计划数的比例原则上需达到3:1，笔试方能开考，达不到开考比例的，相应核减或取消选调计划。经选调单位：（略）
四、笔试
笔试由选调单位：（略）
分值构成：笔试成绩=公共基础知识测试×50%+文字综合材料撰写×50%。考试笔试成绩相同的，按文字综合材料撰写成绩进行排名。
五、面试
（一）面试人选的确定
面试人选根据笔试成绩从高分到低分按照选调计划2:1的比例确定。
（二）面试
面试由选调单位：（略）
（三）成绩合成与排名
面试结束后，按笔试成绩的60%、面试成绩的40%合成考试综合成绩。考试综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。
笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩保留到小数点后三位数字。
六、体检与考察
根据考试综合成绩由高分到低分的顺序，按1:1的比例等额确定体检、考察对象。
选调岗位实际参加面试人数形不成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本）形成有效竞争岗位入围体检人员的最低面试分数；达不到最低面试分数线的，不得进入体检程序。
体检由选调单位：（略）
考察由选调单位：（略）
体检或考察环节因放弃或不合格等原因造成职位空缺的，由选调单位：（略）
七、公示与调动
对选调人选在（略）（略）站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有反映或反映问题不影响选调的，机关综合岗位人（略）委组织部办理调动手续，调动后不保留职务，职级按照（略）职级晋升最新规定执行。事业单位：（略）
本次选调考（略）负责解释。
附件：1.（略）2024年县直单位：（略）
2.（略）2024年县直单位：（略）
中共（略）委组织部
2024年6月29日