贺兰县农业农村局2024年贺兰县农村集体经济审计项目采购意向

一、采购标段
（略）：2024NCZ(YC)003234项目名称：（略）
分包名称：（略）
采购方式：（略）
多年期错茬性项目本年预算:380000.00
报价方式：（略）
是否为执行国家统一定价标和固定价格采购项目：否
发起异议任何供应商、单位：（略）
二、供应商资格条件
1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定，应提供以下材料：
1.1提供在中华人民共和国境内注册的法人或其他组织的营业执照（或事业单位：（略）
1.2法人授权委托书、法人及被授权人身份证复印件（法定代表人直接投标可不提供，但须提供法定代表人身份证复印件）；
1.3提供具有良好商业信誉和健全的财务会计制度的承诺函；
1.4提供履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料；
1.5具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录的承诺函；
1.6提供参加采购活动前三年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明；（提供《资格承诺函》）。
2.（略）（（略）.cn）未被列入政府采购严重违法失信行为记录名单，在“信用中国”网站（（略）.cn）未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单。
3.（是/否）专门面向中小微企业：是否
4.合格投标人的其他资格要求：
（略）合格投标人的其他资格要求
1具有有效的会计师事务所执业资格证书。
三、商务要求
采购标的交付（实施）的时间（期限）合同签订后3个月内完成全部审计工作。
其他商务要求服务质量：符合行业及相关规定
采购标的交付地点：（略）
付款条件（进度和方式：（略）
四、技术要求
货物类服务类工程类
标的清单(服务类)
（略）品目名称：（略）
1C（略）-审计服务2024年（略）农村集体经济审计项目（二标段）服务内容详见竞争性磋商文件（略）.00标的1-审计服务：服务标准及详细要求详见竞争性磋商文件合同签订后3个月内完成全部审计工作。
采购需求附件：
采购需求附件
采购需求-新.doc
五、合同管理安排
合同类型：货物类服务类工程类
服务类
服务内容服务内容详见竞争性磋商文件
履约保证金无
甲方责任1.及时办理付款手续。2.负责提供工作场地，协助乙方办理有关事宜。3.对合同条款及所知悉的乙方商业秘密负有保密义务。……
乙方责任1.保证所提供服务为投标文件承诺服务，符合相关法律法规规定并且满足甲方的需求，保证其配套项目部件为全新的未使用的且符合相关的质量要求。2.保证所提供服务的售后服务，严格依据投标文件及相关承诺，对服务以及与之配套的项目进行保修、维护等服务。3.保证其所供服务不存在侵犯第三方知识产权的行为，否则由此产生的损失由乙方承担。……
违约责任1.乙方所供服务成果及与之配套项目等不符合合同约定标准，甲方有权拒收。同时，乙方向甲方支付合同总金额20%的违约金。2.乙方不能交付服务成果时，乙方向甲方支付合同总金额20%的违约金。3.乙方逾期交付服务成果时，每逾1日乙方向甲方支付合同总金额3‰的滞纳金。逾期交付超过30日，甲方有权决定是否继续履行合同，如甲方决定终止履行合同的，乙方向甲方支付合同总金额20%的违约金，并且赔偿甲方因此所遭受的损失。4.甲方逾期退还履约保证金的违约责任：采购人：（略）
不可抗力甲乙双方的任何一方由于不可抗力不能履行合同时，应当及时通知对方不能履行或不能完全履行的情况和理由；在取得有关主管机关证明以后，允许延期履行、部分履行或者终止履行合同的，根据情况可部分或全部免予承担违约责任。……
服务期限合同签订后3个月内完成全部审计工作。
验收标准（附验收方案）详见验收方案
（验收方案附件）：验收方案.docx
服务地点：（略）
付款条件（进度和方式：（略）
六、评审方法及评审细则
评标方法：
最低评标价法
综合评分法
评审细则类别：服务类细则类别
服务类细则类别
（略）评审项目权重分评分标准
1投标报价10供应商的价格分统一按下列公式计算：投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×10。评标基准价是指满足竞争性磋商文件要求且投标价格最低的投标报价。除低于成本价的投标报价被拒绝外，最低报价得10分。得分结果由高分到低分依次排列为各自最终得分。注：因落实政府采购政策进行价格优惠的，以优惠后的价格计算评标基准价和最后报价。
2服务方案10（1）服务方案格式规范、内容齐全、审计方法正确、条理清晰、表述准确、项目需求分析科学、合理，针对性强，得10分；（2）服务方案能够满足采购人：（略）
3类似业绩10供应商提供类似项目业绩，每提供一项得2分，满分10分，不提供不得分。注：以上证明文件，响应文件中附中标通知书或合同复印件加盖供应商单位：（略）
4时间安排5根据采购人：（略）
5团队组织架构10（1）针对本项目提供专业的服务团队，团队职责明确，分工科学合理，专业针对性强的得10分；（2）团队职责较明确，分工较科学合理，专业针对性较强的得7分；（3）团队职责不明确，分工不明确，专业针对性不强的得4分。（4）团队职责、分工混乱，无针对性的得1分。未提供不得分。
6服务质量保障措施10（1）实施目标制定合理、分解目标合理完善、控制措施明确，成果管理、应急服务措施全面细致的、成果管理内容全面的，得10分；（2）实施措施内容全面但深度不够、成果管理、应急服务措施不够细致的，应急服务措施具备一定时效性的，得7分；（3）实施控制内容不够全面、控制流程相对简单的，但对成果管理、应急服务及应急服务内容能够分别提供有效措施的，得4分；（4）对实施控制措施内容提及很少、控制措施不明确、未分别提供有效措施的，得1分；未提供不得分。
7成果保密措施10（1）资料保密管理服务措施全面细致、管理内容全面的得10分；（2）资料保密管理服务措施较为合理，内容涵盖本项目的得7分；（3）资料保密管理保障措施不够周全、操作性不强但能够执行的得4分；（4）资料保密、成果管理措施内容提及很少、控制措施不明确的得1分；未提供不得分。
8廉洁从业承诺5供应商应针对此项目，从行业自律、团队自律、供应商及招标人：（略）
9内部管理制度10内部管理制度(含业务管理制度、财务管理制度、档案管理制度、人事管理制度等)(1)提供健全的管理制度(包含但不限于上述4项),完善、全面、详尽、科学合理、要求符合规范，易于实施且符合实际的得10分；(2)提供健全的管理制度(包含但不限于上述4项),内容基本完善、符合规范，易于实施的得7分；(3)提供健全的管理制度(包含但不限于上述4项),内容不够完善、符合规范，实施性不强得4分；(4)提供的管理制度不完善得1分；未提供不得分。
10服务团队人员20（1）项目负责人具有3年及以上从事相关审计经验且具有高级职称得2分；项目负责人具有3年及以上从事相关审计经验且具有中级职称得1分；不满足不得分。（2）除项目负责人外，每拟派一名注册会计师得4分，满分8分。（3）每拟派一名中级职称人员得2分，满分6分。（4）每拟派一名初级职称人员得2分，满分4分。注：（1）除项目负责人外，如人员同时具有注册会计师证书及专业职称证书的不可重复加分，以其最高分作为加分项；（2）以上人员均需提供加盖电子公章的相关证书及所在单位：（略）
合计：100
发起异议任何供应商、单位：（略）
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