(略)维修改造项目
补充公告
(略)维修改造项目(
(略):JG
(略))
(略)网站等媒体发布,现对原招标文件的相关内容修改如下:
一、招标文件部分:
条款
原文
现文
《投标须知前附表》条款5“踏勘现场”
踏勘现场:招标人:
(略)
(踏勘时间:2024年7月9日至2024年7月12日,上午8时30分至12时,下午14时至17时)
踏勘现场:招标人:
(略)
(踏勘时间:2024年8月17日至2024年8月20日,上午8时30分至12时,下午14时至17时)
《投标须知前附表》条款2.2“工期要求”
工期要求:243个日历天内完工并通过竣工验收,具体开工日期以监理下发的开工令日期为准(2024年12月20日前须完工并通过监理组织的完工预验收)。
工期要求:243个日历天内完工并通过竣工验收,具体开工日期以监理下发的开工令日期为准(2025年1月27日前须完工并通过监理组织的完工预验收)。
《技术标详细审查评分表》
详见原招标文件《技术标详细审查评分表》
详见附件1《技术标详细审查评分表》
二、本项目《
(略)建设工程施工合同》已更新,详见附件2。
三、原招标文件的内容与本补充公告发布的内容有不一致之处的,以本补充公告内容为准,本补充公告为招标文件的组成部分,如对同一事项的表述与之前所发出的招标文件不符,则以本补充公告为准,其他内容不变。
四、本项目原定的公告发布时间、投标登记时间、递交电子投标文件时间、提交投标文件光盘(备用)时间及场地、开标时间及场地安排等招标投标日程安排作相应调整,
(略)公布本项目的日程安排,
(略)网站首页,点击“交易业务-建设工程”专栏中的“项目查询(日程安排、答疑纪要)”,
(略)或项目名称:
(略)
招标人:
(略)
2024年8月16日
附件1
技术标详细审查评分表
(略)
评分
项目
评分内容
分值
评审标准
一
施工
方案
进度计划及工期保证措施
1
根据工期的要求,结合自身的工程进度管理经验及实际情况,在满足开工、完工、验收以及招标文件规定的基础上,进行合理性分析和提出合理的工期优化建议,并制定相应合理可行的总进度计划、关键节点施工进度计划和工期保证措施;对于影响进度较大的加固工程、机电工程、装修工程施工顺序安排等提出针对性的进度保障措施。评标委员会对投标人的施工方案进行横向比较,综合评审:
【优】进度计划安排合理并有合理性分析,在保证节点工期的基础上,提出了合理的优化建议,并有具体的进度保证措(如多工段并联施工、流水作业等工序安排,赶工措施,节假日施工措施等),能确保工期目标实现的,得1分;
【良】进度计划安排较合理并有合理性分析,在保证节点工期的基础上,提出了合理的优化建议,并有较具体的进度保证措(如多工段并联施工、流水作业等工序安排,赶工措施,节假日施工措施等),较能确保工期目标实现的,得0.5分;
【中】进度计划基本合理,有相应的优化建议、进度保证措,基本能保证工期目标实现的,得0.25分;
【差】不满足前述要求的,得0分。
劳动力投入计划及保证措施
1
根据本工程特点和招标文件要求,结合自身的工程管理经验和施工进度计划安排,在满足总进度计划目标和施工需要的基础上,制定合理可行的各专业工种的劳动力投入计划和保证措施;承诺施工现场实行建筑施工实名制管理并制定相应的实名制管理方案。评标委员会对投标人的施工方案进行横向比较,综合评审:
【优】承诺实行实名制管理,具有非常专业劳务队伍,施工高峰期拟投入的劳动人数量不少于80人,劳动力投入完全满足施工需要,投入计划与进度计划协调,调配计划合理,保证措施和实名制管理方案具体的,得1分;
【良】承诺实行实名制管理,具有专业劳务队伍,施工高峰期拟投入的劳动人数量不少于70人,劳动力投入满足施工需要,投入计划与进度计划协调,调配计划比较合理,保证措施和实名制管理方案比较具体的,得0.5分;
【中】承诺实行实名制管理,施工高峰期拟投入的劳动人数量不少于60人,劳动力投入基本满足施工需要,投入计划与进度计划基本协调,调配计划基本合理,保证措施和实名制管理方案基本合理的,得0.25分;
【差】不满足前述要求的,得0分。
质量保证措施
1
根据本工程的质量目标,结合自身的工程管理经验和实际情况,从质量保证体系、质量管理机构、专业实施能力保证、专业检测手段和方法等方面提出详细的质量保证措施;对本项目的加固工程、机电工程、装修工程等提出针对性的质量保证措施,制定实施方案。评标委员会对投标人的施工方案进行横向比较,综合评审:
【优】质量目标明确且满足招标文件要求;质量保证体系完善,保证措施详细、合理,能确保质量目标的实现,实施方案详细合理的,得1分;
【良】质量目标较明确且满足招标文件要求;质量保证体系较完善,保证措施较详细、合理,较能确保质量目标的实现,实施方案较详细合理的,得0.5分;
【中】质量目标满足招标文件要求;保证措施体系基本健全,保证措施基本合理,内容基本完整,基本能保证质量目标的实现,实施方案较合理的,得0.25分;
【差】不满足前述要求的,得0分。
安全及绿色文明施工措施
1
根据本工程特点提出安全及绿色文明施工措施,从安全管理人员投入、作业人员安全培训、人员实名制考勤管理、工地安保、工地保洁、施工现场安全围挡、安全运输、安全警示标志、安全知识宣传等方面提出工作方案;实现“四节一环保”(节能、节材、节水、节地、环境保护)。评标委员会对投标人的施工方案进行横向比较,综合评审:
【优】方案措施针对性强,对本项目安全及绿色文明施工的重点难点分析透彻,方案完整、保证措施合理可行,能确保工程安全管理、环境管理及绿色施工目标实现,能确保各个阶段良好的施工形象,不影响周边环境的,得1分;
【良】方案措施针对性较强,对本项目安全及绿色文明施工的重点难点分析较透彻,方案较完整、保证措施较合理可行,较能确保工程安全管理、环境管理及绿色施工目标实现,能确保各个阶段良好的施工形象,不影响周边环境的,得0.5分;
【中】方案措施针对性一般,对本项目安全及绿色文明施工的重点难点分析基本准确,方案基本完整、基本可行,基本能确保各个阶段良好的施工形象的,得0.25分;
【差】不满足前述要求的,得0分。
二
项目
管理
机构
能力
项目管理机构配备
10
投标人拟派项目管理机构人员情况:
1、项目负责人(1人):(本子项最高得3分)
取得建筑装饰施工类专业工程师职称证书的得1分;
取得建筑装饰施工类专业高级工程师(或以上)职称证书5年以下(不含)的得2分;
取得建筑装饰施工类专业高级工程师(或以上)职称证书5年或以上(含)的得3分;
2、质量负责人(1人):(本子项最高得1分)
取得建筑装饰施工类专业工程师(或以上)职称证书的得1分。
3、安全负责人(1人):(本子项最高得1分)
取得建筑装饰施工类专业工程师(或以上)职称证书的得1分。
4、造价负责人(1人):(本子项最高得1分)
取得有效期内的一级造价工程师注册证书得0.5分;
取得建筑工程造价类专业工程师(或以上)职称证书的得0.5分
5、装修工程师(2人):(本子项最高得2分)
每投入一名取得建筑装饰施工类专业工程师职称证书的得0.25分;
每投入一名取得建筑装饰施工类专业高级工程师(或以上)职称证书5年以下(不含)的得0.5分;
每投入一名取得建筑装饰施工类专业高级工程师(或以上)职称证书5年或以上(含)的得1分。
6、结构工程师(1人):(本子项最高得1分)
取得结构类专业工程师(或以上)职称证书的得1分。
7、机电工程师(1人):(本子项最高得1分)
取得建筑机电设备安装类专业工程师(或以上)职称证书的得1分。
三
企业
资信
类似业绩
1.5
自2019年1月1日至投标截止时间止,投标人完成过质量合格的类似项目业绩,每项得0.1分。(本项最高得1.5分)
工程奖项
1.5
自2019年1月1日至投标截止时间止,投标人完成过的房建类工程项目获奖情况:获得国家级质量奖项的,每项得0.3分;获得省级质量奖项的,每项得0.15分;
(略)级质量奖项的,每项得0.1分。(本项最高得1.5分)
工程研发能力
1.8
自2019年1月1日至投标截止时间止,投标人获得过中华人民共和国国家版权局的工程建设类计算机软件著作权登记证书情况:
(1)累计获得15项以上(不含15项)的,得1.2分;
(2)累计获得11~15项的,得0.6分;
(3)累计获得6~10项的,得0.3分;
(4)累计获得1~5项的,得0.15分。
自2019年1月1日至投标截止时间止,投标人获得工程建设类科学技术奖或科学技术进步奖情况:获得国家级奖项的,每项得0.15分;获得省级奖项的,每项得0.1分;未提供的不得分。(本项最高得0.6分)
第三方评价
1.2
投标人具有质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证、工程绿色施工企业评价体系认证情况:
(1)同时具有上述认证证书的,得1.2分;
(2)取得上述其中3项认证证书的,得0.6分;
(3)取得上述其中2项认证证书的,得0.3分;
(4)取得上述其中1项认证证书的,得0.15分。
合计
20
注:1.项目管理机构配备:①所有人员岗位不能相互兼任,同一人员不重复计分。②所有人员须提供相应证件扫描件和2024年7月在投标单位:
(略)
2.类似业绩:类似项目是指单项中标金额大于或等于650万元的建筑装修装饰工程(或建筑工程施工总承包)施工项目。
(略)。
(略)(略)、
(略)的网页信息截图(
(略)中的“项目基本信息”、“工程规模”、“验收材料”、“工程对应的企业资质”栏)。不提供项目名称:
(略)
3.工程奖项:
(略)或提供获奖证书原件扫描件。①国家级奖项指的是中国建设工程鲁班奖、中国土木工程詹天佑奖、国家优质工程金奖、国家优质工程奖、中国(全国)建筑工程装饰奖(不含设计类获奖);省
(略)级奖项指由建设行政主管部门或经民政部门备案成立的建筑相关行业协会或学会(含其所属专业分会)颁发的质量奖项。②只计算房建类工程获得质量奖项,其他非房建类项目工程奖项或非质量奖项(如:市政、路桥、铁路、水利、电力、化工、冶金、QC、安全文明、技术创新、科技进步及技术应用类等奖项)不参与计分。③同一项目获得多个奖项的,该项目获奖只按其中一个奖项所在最高级别计算一次分数,不得重复计算。④时间以获奖证书颁发时间为准。
(1)
(略)的,
(略)(略)、
(略)的网页信息截图(
(略)中的“项目基本信息”、“奖项信息”栏)。不提供项目名称:
(略)
(2)奖项提供获奖证书原件扫描件的,投标人须提供获奖证书原件扫描件及该获奖工程在“
(略)”的网页信息截图并加盖投标人企业电子印章。不符合上述条件或上述资料相关信息不一致或提供的资料不齐全的获奖业绩不予评审。评标委员会对获奖业绩的评审以投标人提供的完整的证明资料为依据。
4.工程研发能力:(1)“计算机软件著作权”以证书所列主要完成单位:
(略)
5.第三方评价:须提供有效期内的认证证书原件扫描件(或认证证书电子版文件)
(略)(
(略).cn)
(略)页截图并加盖投标人电子印章;如认证项目为国家认监委所有未列明的其他认证时,证书的认证项目名称:
(略)
评委签名:日期:
关注微信公众号 免费查看免费推送
|
上文为隐藏信息仅对会员开放,请您登录会员账号后查看, 如果您还不是会员,请点击免费注册会员
【咨询客服】 |
王智芬 |
|
【联系电话】 |
18856926153 |
【客服微信】 |
19235653958 |
|