中共西平县委关于巡视整改情况的通报

根据省委统一部署，2023年7月7日至9月7日，省委第九巡视组对（略）进行了巡视。2023年10月28日，省委第九巡视组向（略）委反馈了巡视意见。按照《中国共产党巡视工作条例》等有关规定，现将巡视整改情况予以公布。
一、集中整改总体情况
（略）)，对照省委第九巡视组提出的4个方面问题、15项整改任务、4个方面建议，经过认真梳理，共分解出38个具体问题。经过集中整改，目前38项具体问题已完成整改35项，基本完成整改3项，整改率92%;省委巡视组移交问题线索187件，已办结180件，立案84件，党纪政务处分104人，组织处理51人，移送检察机关1人;信访问题办理情况：省委巡视组移交8批422件信访事项，已全部办结，取得了阶段性成果。
二、整改任务落实情况
（一）学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想不深入，落实党中央决策部署和省委工作要求有差距
1.理论武装不到位、安排部署有短板。
一是拓展学习载体。
(1)针对“学习宣传贯彻党的二十大精神氛围不浓”问题。把党的二十大精神作为各级党委(党组)（略）组、周二集中学习、“***新时代中国特色社会主义思想”主题教育的重要内容。发放《党的二十大文件汇编》《***谈治国理政》第四卷等学习书籍，（略）组成员带头围绕“二十大精神”撰写调研报告37篇。创新“学习强国”学习方式：（略）
一是严格制度。
(2)针对“理论学习抓得不实”问题。出台了《（略）组学习制度》《关于进一步加强值班值守、值班报告、领导干部外出报备、紧急信息报送、会议活动纪律等工作的通知》，对各级党组织落实“第一议题”制度、会议请销假等提出明确要求，用完善的制度管人管事。进一步（略）副主任具体负责收集、（略）委常委会会议“第一议题”，确保“第一议题”学习内容的全面性和及时性。自省委巡视问题反馈以来，先后开展“第一议题”制度学习10余次，县委书记带头每次必谈、县委常委分管领导具体谈，有力确保了学习的内容、学习效果、学习质量。
一是扛稳粮食安全重任。
(3)针对“粮食安全政治责任扛得不牢”问题。巡视以来，（略）组学习粮食安全、耕地保护方面内容2次，（略）清零。目前已拨付高标准农田建设资金5569万元，剩余款项根（略）财力状况，计划分批支付。按照“谁使用谁管护、谁受益谁管护”的原则，督促各乡镇做好管护工作，目前无法正常使用的646眼机井已全部修缮配套到位。
2.以新发展理念推动高质量发展不够有力。
一是强化现代产业顶层设计。
(4)针对“构建现代化产业体系成效不明显”问题。制定出台了《（略）加快构建现代化产业体系着力培育重点产业链工作推进方案(2023—2025年)》，成立现代食品类、装备制造类、现代化工类、现代服装类等4个重点产业链和1个白酒专班并明确了工作职责和要求。出台了《支持工业经济高质量发展的十条政策措施》，支持企业新增投资、技改扩能、科技创新、（略）。2023年新增“四上”企业13家、总量发展到164家，新增高新技术企业9家、总量达到36家，新增专精特新小巨人企业5家、总量达到27家。围绕智能装备制造、纺织服装、农副产品精深加工三个主导产业，开展延链补链强链招商。2023年至今年7月，共招引了24个重点工业项目，特别是在纺织服装方面，京嵘科技新上全自动一体化毛衫机1000台，全面导入数字化生产工艺，引领智能针织发展方向;（略）材料垄断。强化对外贸企业一对一保障服务，（略）签订了4.9亿美元出口订单，（略）畜牧机械单次出口最大一单。出台了《（略）塑料制品产业高质量发展三年行动实施方案》，并与中国科学院理化技术研究所初步达成战略合作协议，制定了《（略）建设方案》。（略）渔具电商产业园，规划占地80亩，总投资1600万元，实现年产值2亿元，电商园直接就业人员150人，辐射就业人员2000人;以柏亭街道席（略）渔网渔护加工企业为基础，规划建设占地115（略）渔具产业园，目前正在进行土地流转。依托河南今三麦等食品加工企业，开展速冻食品研发、生产、销售;积极培育河南斯林食品等有潜力的小麦加工企业，（略）级产业化龙头企业，延展“西平小麦”产业链条。目前，我县共有农副产品精深加工产业企业40余家，其中规上工业企业29家，2023年规上产值29亿元。
一是加快项目建设进度。
(5)针对“‘三个一批’推动不力”问题。扎实开展“三个一批”项目建设，电气装备产业园用地手续已经省政府批复，正在履行招拍挂程序。规划中的铭宇电气已开工建设、永强户外已建成投产。目前，中央专项债项目和中央预算内项目已经完成入库前的材料准备工作，正在进行入库手续的办理和推送。2024年上报省重点项目6个，均为战略新兴产业项目;市重点66个，战略新兴产业项目15个，占比22%，提高18%。
一是开展文（略）建设。
(6)针对“文旅文创融合不够，缺乏整体谋划”问题。围绕打造“花海文旅新城”的目标，出台了《（略）文（略）工作专案》，统筹推进文旅融合发展。（略）沟通交流，签订了野生动物园文旅项目战略合作框架协议，目前正在加快实施。组织开展“文明探源我来说”等活动8次;开展了2023年“春雨工程”边疆行活动，营造了传承保护传统文化的浓厚氛围。2023年11（略）有5项非物质文化遗产被定为第（略）级非遗代表性项目。扎实做好“嫘祖故里”和“花海文旅新城”两大文旅品牌宣传工作，充分展现西平的文化底蕴、文旅资源、文旅价值。积极组织豫坡集团、棠河酒业等20家优秀文旅企业（略）优秀文旅商品展示展销活（略）文化旅游产业博览会，把西平的特色文旅产品（略）全省进行宣传推介。2023年11月权寨镇郭庄村文苑乡村文化合作社被评为省示范性乡村文化合作社、柏城街道皮（略）成功入围2023年长江三角及全国部（略）最美公共文化空间大赛。积极开展2024年龙年新春嫘祖庙会，丰富节日文化活动;积极抓住全省打造“老家河南”和寻根拜祖圣地的机遇，充分利用嫘祖故里优势资源互补，举办了甲辰年嫘祖故里拜祖大典，吸引了大批海内外炎黄子孙到西平寻根问祖、旅游观光。
3.推进全面深化改革不到位。
一是依法划转规划执法职能。
(7)针对“机构改革遗留问题较多”问题。出台了《关于（略）)，目前已完成整改。制定了《优秀中青年干部推荐工作方案》，由各乡镇党（略）直单位：（略）
（略）法人治理结构。
(8)针对“（略）‘三化三制’改革成效不显”问题。目前《（略）章程》已制定并执行;在中国农业发展银行西平支行设立账户并运行;（略）债券一期，信用等级为AA。组织相关部门进行审批职能整合，（略）设立了“（略）先进制造业（略）窗口”。制定了《（略）先进制造业（略）管委会绩效薪酬激励实施方案》，绩效薪酬已完善。西平义乌卓达服饰项目，占地80亩，厂房已建成，由于企业停产，正在出让，目前已与恒明服饰和上海新思维服饰洽谈合作，入驻后即可盘活;河南双成生物科技项目，占地20亩，土地已出让，部分厂房已建成，目前正由其原股东与技术员使用该厂房，项目正常运行，已盘活;关于河南华盛陶瓷项目，占地110亩，现已出让并投产面积50亩，（略）洽谈，待走完司法程序解封后即可盘活。
4.全面推进乡村振兴存在薄弱环节。
一是用心用情抓好监测帮扶。
(9)针对“工作衔接不力”问题。定期组织乡镇开展防返贫动态监测，严格识别程序。每月组织帮扶责任人进村入户慰问关心帮扶对象，帮助解决问题。2023年11月已将拖欠的公益性岗位补助1858万元全部足额拨付到位。三通过强化低保、医疗保障等各项兜底保障政策，拓宽脱贫群众和监测对象收入渠道。
一是专班推进，依规依法追缴欠款。
(10)针对“带贫资金管理有漏洞”问题。多次召开专题会议，督办产业帮扶项目拖欠收益问题，抽调法院、纪委、公安、农业、财政相关部门业务骨干，组建拖欠分红问题整改落实专班，专项推进。截至7月15日，企业拖欠的分红已追缴兑现落实到位318.28万元。对经追缴仍不能兑现收益或者拒不兑现收益的企业，切实加快依法诉讼加快追缴进度。截至7月15日拖欠分红企业涉及的18个乡镇，已全部向法院递交起诉材料，启动司法程序，其中经法院调解并签订还款协议的有6个乡镇，涉及拖欠分红资金124.02万元;经法院判决须依法执行有1个乡镇，涉及拖欠分红资金47.44万元。其余乡镇案件法院均已立案，依法追讨拖欠分红收益及投入本金。2024年度继续利用衔接资金投资实施了2个新的产业项目，对6家“另起炉灶一批”企业原项目所带贫的村集体和脱贫群众进行重新覆盖。目前，正按照项目实施程序推进，9月底前能落实本年度收益，以确保村集体和群众持续增收。制定印发《关于进一步规范扶贫项目资产后续管理的通知》，指导乡村进一步完善和健全扶贫资产后续管理机制，严格衔接资金使用绩效要求，切实提升扶贫资产管理水平。
一是完善农村“三资”管理机制。
(11)针对“农村‘三资’管理不规范”问题。出台了《农村集体资产监管提质增效行动实施方案》，并（略）范围内开展了集体资产管理不规范排查整改活动，进一步加强了对农村集体资产的动态监督和管理。指导栗元村通过“四议两公开”工作法，对18.9亩土地承包合同进行认定，与承包人以每亩350元价格重新签订20年承包合同;嫘祖镇张于庄村4亩鱼塘问题，已与承包人解除合同，承包方（略）场价格每亩350元补足2017年至今承包坑塘的租金共1193.5元，弥补集体经济损失。印发《关于进一步规范村级“三务”公开工作的通知》文件，要求各村规范设置“三务”公开栏，并对公开内容、公开方式：（略）
一是合理使用结余资金。
(12)针对“惠农利农政策落实不到位”问题。根据省农业厅财政厅《关于做好2023年三秋期间农业防灾减灾工作的通知》(豫农文〔2023〕409号)文件精神，拟统资金结余部分对购置烘干设备给予补助，由于群众购置烘干设备及办理相关手续需要一定的时间，该项结余资金计划2024年使用完毕。（略）和农业专家对“烂场雨”报案地块进行了鉴定，最终定损赔付面积为12.48万亩，依法依规赔付3561.09万元，亩均赔付285.34元。目前，已拨付农业保险费补贴212.73万元，剩余资金计划2024年底前拨付完毕。
5.民生问题反映强烈。
一是加强教育事业领导。
(13)针对“城乡教育资源配置不均衡”问题。大力实施“科（略）”建设，成立专案专班，出台了《（略）“科（略）”工作专案》，促（略）教育事业发展。落实交流轮岗制，2023年暑期以来，共对100多名教师进行了交流轮岗，（略）中学24名优秀教师进行了对调交流。积极推进中小学联谊，继续推进集团化办学模式，在县教师进修学校开设了第一小学分校，（略）职业中专举办第三小学分校，同时积极推进第二小学等改扩建项目，有效增加了班级数。出台了《（略）城区中小学招生工作方案》，严格学籍流转管理，严（略）中小学违规（略）内插班借读生产生大班额，预计到2026年，全面消除初中阶段大班额，小学大班额比例控制在10%以内。先后完成了18所农村幼儿园教学设备、教具玩具采购和12所农村幼儿园的新建、改扩建工程招标;完（略）教育重点建设项目20所，其中农村幼儿园建设项目10所，农村义务教育学校4所;利用“全面改薄”结余资金实施161所农村学校小食堂项目建设，目前，设备正在陆续配送中。目前，学生资助类项目资金已经全部拨付发放到位;基础建设类资金需要进行项目规划、招投标、工程实施、验收、拨款审批等多个环节，跨年度拨付情况比较普遍。县财政正积极筹措财政资金，对欠拨的教育资金安排拨付，保障各学校的正常运转。
一是发挥村卫生室作用。
(14)针对“农村看病难解决不到位”问题。现场督促未启用的卫生室投入使用，督促各乡镇卫生院与村卫生室签订了管护协议，明确管护责任人。目前，全县所有标准化卫生室均已投入使用。进一步加强乡村医生管理，对坐诊不经常的村医进行了批评教育。积极落实“乡聘村用”，完善乡村医生养老保障等社会政策，增强了乡村医生岗位吸引力。2022年未及时拨付的医保基金已于2023年10月拨（略）第一、第二医疗集团。
一方面，全力提高执行完毕率。
(15)针对“‘执行难’问题突出”问题。紧盯涉企、涉民生等重点案件，加大执行力度，定期开展集中执行活动。2024年第一季度西平法院执行局执行完毕率达到57.5%，排名全省第11，全市第1。截至2024年4月10日，已清理87笔449万余元，剩余38笔621万余元因法定原因暂无法发放，后续继续加大清理力度，力争2024年底全部发放完毕。
（略）打通。
(16)针对“城区建管水平不高”问题。制定了《（略）解（略）交通拥堵、（略）三年实施计划》，成立（略）（略）提升改造工程建设指挥部。目前，（略）北段等7条“（略）”打通工程建设;（略）基施工;（略）连接工程已进入收尾阶段。制定出台了《城区电动车交通秩序专项整治方案》，（略）口开展定点执勤，经过整治，交通秩序明显好转。成立了专项整治小组，制定了整治方案，并（略）段进行了全域清理。
6.防范化解重大风险不力。
(17)针对“意识形态工作责任制落实不到位”问题。坚决扛稳党管意识形态政治责任。巡视以来，就意识形态工作先后（略）委常委会专题学习1次、涉及研究4次，召开意识形态整改工作推进会1次，并及时调（略）委宣传思想工作(意识形态工作)领导小组成员，（略）政府把意识形态工作纳入了年度述职报告，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权。
一是全面压实化解责任。
(18)针对“（略）盘化解不力”问题。（略）盘处置化解专题会议，（略）、富城花园等6（略）盘（略）一策处置化解方案，目前，3个项目已进入大证办理程序，另外2个项目正在准备容缺办证资料，群众信访问题得到有效化解。
（二）落实全面从严治党责任有差距，管党治党不严格
7.县委履行主体责任站位不高。
一是筑牢思想防线。
(19)针对“全面从严治党压力传导不到位”问题。印发工作提示，要（略）各级各部门经常性、常态化学习***总书记关于全面从严治党重要论述和指示批示精神。截至目前，全县学习共计298场次。巡视以来，县委先后召开了全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作专题会，县纪委全会，党委(党组)书记党风廉政建设述职评议会，全面传导从严治党压力。督促各级各部门党委(党组)专题研究全面从严治党会议77次，压实各级党委(党组)书记全面落实“第一责任人”责任、班子成员履行“一岗双责”责任，全县开展分层分级谈心谈话1014人次。自省委巡视反馈以来，共党纪政务处分84人，其中科级干部6人，有显著下降趋势。
一是坚持逢案必改。
(20)针对“‘以案促改’推动不力”问题。压紧压实案发单位：（略）
一方面，强化理论学习。
(21)针对“对巡察工作重视不够”问题。巡视以来，先后召开常委会专题学习“***总书记关于巡视整改工作的重要论述”1次，学习新修订的《中国共产党巡视工作条例》，十一届省委第五轮巡视、（略）委第七轮巡察工作动员部署会议精神1次，通过深入学习领会，促进知责明责尽责。2024年3（略）委常委会研究，为巡察办配备了副主任2名，为新时代巡察工作高质量发展提供坚强组织保障。
8.纪检监察机构履行监督职责存在短板。
一是始终保持反腐高压态势。
(22)针对“履行监督责任不够有力”问题。2023年共立案192件，处分212人，留置7人。省委巡视以来，共查办问题线索187件，核查后立案62件100人，处分84人，留置3人，其中同级党委管理干部留置移送1人，立案率显著提升。制定印发了《关于纪委书记与同级党委政府领导班子、下级“一把手”开展谈心谈话暂行办法》，2023年处置反映“一把手”问题线索15件12人，立案1件，组织处理4人，起到了有力震慑作用。印发了《关于进一步加强派驻机构管理监督工作的通知》，2023年底前，各派驻机构均已到所驻单位：（略）
一方面，完善协调机制。
(23)针对“监督协调机制不健全”问题。根据人员变动情况，对反腐败协调小组成员进行了调整，召开反腐败协调小组会议3次，及时研究反腐败协调工作。2023年共移交问题线索116件，立案56件，处分41人，自省委巡视以来公、检、法、审计等部（略）纪委监委移交问题线索90件，各派驻组移交问题线索3件，立案48件50人，处分15人。
一是严格“第一议题”制度。
(24)针对“自身建设有短板”问题。整改开展以来，督促纪委开展纪委常委会、（略）组、周二集中学习29次，均严格执行“第一议题”制度并认真做好完整规范记录。（略）纪委常委会和党支部会议，讲清“自查从宽被查从严”政策，教育引导纪检监察干部敢于直面问题、改正错误，深入检视和纠治问题。补充完善《每日自省问题参考》4次，切实增强检视的可操作性，确保检视整治深入、全面、具体。实行三级审核把关制，已责令19名纪检监察干部重新自查问题并进行整改。
9.重点领域廉政风险防控有缺失。
一是堵塞制度漏洞。
(25)针对“执行财务制度不严格”问题。制定完善了（略）财务管理制度，出台了“村财乡管”相关管理制度，通过制度管财管物。目前已责令有关单位：（略）
一是
(26)针对“政府招标和采购工作不规范”问题。组织财政部门对采购单位：（略）
一是深入开展专项治理。
(27)针对“侵害群众利益问题突出”问题。深入开展群众身边不正之风与腐败问题专项整治，2023年9月以来，查办问题线索27个，党纪政务处分31人，组织处理31人，通报曝光典型案例6起6人。将侵害群众利益突出问题专项整治情况纳入了年度党风廉政建设责任制考核，对县直单位：（略）
（三）（略）线不扎实，干部人才队伍和基层组织建设有短板
10.领导班子自身建设存在不足。
一方面，完善议事决策制度。
(28)针对“执行民主集中制不严格”问题。2024年3月出台了新的《中共（略），要求各单位：（略）
一是发挥领导带头作用。
(29)针对“党内政治生活不严肃”问题。向县处级领导干部发放《关于党员领导干部落实双重组织生活制度的提示函》，要求党员领导干部带头落实双重组织生活制度。印发了《关于进一步严肃党内政治生活的通知》，对基层党组织党内政治生活执行情况进行全面梳理排查。目前，问题清单已梳理完毕。对各单位：（略）
11.干部人才队伍建设有短板。
一方面，积极改善人员结构。
(30)针对“缺乏整体规划”问题。省委巡视以来新提拔35岁以下正科级领导干部2人，1980年以后出生副科级领导干部18人(1990年以后出生副科级领导干部8人);新提拔科级领导干部中全日制大专学历8人、全日制大学本科学历10人、全日制硕士研究生2人，改善了干部队伍整体年龄和学历结构。全县科级干部平均年龄由50.5岁下降至48.8岁。强化对优秀中青年干部的调研推荐，加强对高学历、专业型优秀年轻干部的平时了解，发现、掌握和选拔一批综合表现优秀的专业型、业务型高素质干部，持续加大优秀年轻干部选拔力度，不断优化领导班子年龄、学历、知识结构。
一是开展干部档案信息排查。
(31)针对“执行干部政策不严格”问题。认真贯彻落实《干部人事档案工作条例》，（略）干部人事档案信息开展了彻底排查，补充完善档案材料6800余份。个别干部档案信息混乱问题（略）纪委立案调查;对科级干部中33名长期不交流人员，考虑干部年龄、工作经历和性格特点等因素进行了调整交流或改任职级;120名股级干部已通过交流任职或免职等方式：（略）
一是优化重点领域编制。
(32)针对“‘三超两乱’”整治不彻底问题。针对教育领域结构性超编较为突出问题，根据学校实有人员情况和教学工作需要（略）中小学校编制重新进行了核定，确保人员回归到编制限额内。对超编单位：（略）
12.基层党组织建设存在薄弱环节。
一是坚决扛稳党建主体责任。
(33)针对“党建责任扛得不牢”问题。巡视以来，先后（略）委常委会传达学习***总书记党的建设重要论述、全国组织工作会议精神、全国全省组织部长会议精神，研究主题教育、“五星”支部创建等党建工作6次。印发了《关于进一步规（略）基层党组织设置工作的通知》，目前，共撤销党支部29个，成立党支部12个，更名党支部7个。宣传部、自然资源局已建立了老干部支部，并确定其支部场地，选举产生支部委员会，正常开展组织生活。对各业务主管部门下发了《关于（略）新业态新业态新就业群体“两个覆盖”情况摸底调查的通知》，（略）新兴领域和新就业群体党建情况进行专题调研排查，分类建立工作台账。选派了100名同志兼（略）第三批“两新”组织党建指导员(联络员)，明确工作职责和报到时间，健全日常管理机制。
一是抓好基层党建考核。
(34)针对“政治功能发挥不明显”问题。印发了《关于做好2023年度党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》，持续压实乡镇党委和党委书记党建责任。结合党纪学习教育，组（略）村(社区)干部学习认真开展《党章》《中国共产党纪律处分条例》大学习，全县累计参与培训1624人次，真正从思想上正本清源、立根固本。。制定下发了《关于进一步规范村级“三务”公开工作的通知》，（略）所有行政村(社区)设立了公开栏，全面规范村级“三务”公开工作。自巡视结束以来，县委组织部共接到反映村干部问题信访件2件，信访件数量明显下降。
一是全面审查党员发展档案。
(35)针对“党员发展管理不严格”问题。（略）开展了发展党员“回头看”活动，集中力量对2022年以来发展的党员情况逐一进行审查，发现问题50项，已全部整改完毕。持续落实“定点投放”、质量评估、三级联审、问题预警等机制。健全完善新发展党员入库前审核备案制度，对发现的问题，反馈基层党组织，并及时纠正。目前，违规入党案件已办结，开除党籍1人，党内严重警告1人，党内警告5人。私存集体账目案件（略）纪检部门调查审查，该村经过整顿，党员群众对村党组织工作信任度逐步增强，信访矛盾已逐步化解。
（四）问题整改不力，以巡促建、以巡促治长效机制不健全
13.责任扛得不牢。
一是压实班子成员责任。
(36)针对“班子成员履行‘一岗双责’不到位，对分管领域问题整改督促指导不够”问题。下发《省委第九巡视组巡视反馈问题整改工作提醒函》，（略）委、县政府班子成员严格落实“一岗双责”，对分管部门、联系乡镇认真开展谈心谈话24人次。以“（略）”为单位：（略）
14.整改不彻底。
一是
(37)针对“2018年省委第十巡视组反馈的‘村集体经济发展普遍滞后、审计监督作用没有充分发挥’问题依然存在;涉粮专项巡视反馈的24个国有粮食企业债务偿还不力;省审计厅2020年度审计指出违规奖补企业资金未追缴到位”等问题。2023年实施产业项目扶持6个项目，共为80个村增加了村集体收入，带动17448户低收入人群增收。指导宋集镇崔庄村发展香菇产业，宋集村发展蒲公英产业，进行绿色食品认证，并组织参加了展会，持续扩大品牌影响力。制定了《审计监督与纪检监督贯通协调办法》，强化工作联动，充分发挥监督作用。（略）本级预算执行及其他财政财务收支审计项目（略）优秀审计项目三等奖。引导鼓（略）各粮食企业积极（略）场粮经营业务。2022和2023年粮食收购毛利收入1763万元;2024年10月前预计夏粮毛利收入约1300万元，用于偿还债务。实施车站粮库退城进郊工作，（略）规委会已通过车站粮库旧址148亩土地出让方案，土地性质已变更，正在履行招拍挂程序，可以解决粮库新建和所有债务问题。（略）已退还10万元，剩余应还资金261万元与其签订了协议，由（略）对其两处厂房共计22500平方进行托管，托管期间（略）负责对外招商出租，收益冲抵应返还资金;（略）签订了还款协议，2025年8月前退还完毕，逾期将通过法律途径追讨。
15.敷衍整改。
(38)针对“超配干部整改不力”问题。已对相关责任人予以诫勉处理，并进行了通报。
三、下一步工作安排
经过集中整改，省委第九巡视组反馈问题整改工作取得了一定成效，但距离省委要求、人民期盼还有明显差距。下一步，中共（略）委将本着对党绝对忠诚、对人民高度负责的态度，坚持目标不变、标准不降、力度不减，以最坚决的态度、最务实的作风、最有力的措施、最严格的要求抓好后续整改，确保所有反馈问题彻底整改、见底清零。
欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。联系方式：（略）
中共（略）委
2024年7月25日